[ 索引號 ] | 115002315567837689/2022-00268 | [ 發(fā)文字號 ] | |
[ 主題分類 ] | 社會保障 | [ 體裁分類 ] | 財政預算,、決算 |
[ 發(fā)布機構 ] | 墊江縣人力社保局 | [ 有效性 ] | |
[ 成文日期 ] | 2022-09-22 | [ 發(fā)布日期 ] | 2022-09-22 |
墊江縣社會保險事務中心2021年度單位決算情況說明
墊江縣社會保險事務中心
2021年度部門決算情況說明
?
一,、部門基本情況
(一)職能職責
1.貫徹執(zhí)行養(yǎng)老、工傷保險法律,、法規(guī),、政策、制度,;
2.嚴格執(zhí)行社會保險業(yè)務辦理的操作辦法和業(yè)務規(guī)范,,開展社會保險經(jīng)辦管理業(yè)務;
3.組織編制行政區(qū)域內(nèi)社會保險參保計劃和支付計劃,;
4.負責指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展社會保險經(jīng)辦服務工作,;
5.開展社會保險宣傳咨詢工作。
(二)機構設置
1.綜合科,。負責組織協(xié)調(diào)中心日常工作,;負責文秘,、黨建信息、保密,、政工人事,、安保、會務,、接待,、后勤保障、印章管理,、資產(chǎn)管理等工作,;負責單位各項工作的督辦、督查工作,;負責人大代表,、政協(xié)委員議提案的辦理工作。
2.財務科,。負責養(yǎng)老保險、工傷保險,、職業(yè)年金基金及特殊人群財政資金代發(fā)管理,、會計核算工作;負責編制養(yǎng)老,、工傷保險基金會計報表,、預決算和運行分析報告工作;負責機關財務管理及核算工作,;負責會計業(yè)務檔案整理,、歸檔;負責養(yǎng)老,、工傷保險基金支付及特殊人群財政資金代發(fā)的資金支付工作,;協(xié)助綜合科管理單位固定資產(chǎn)。
3.審計稽核科,。負責編制年度社會保險稽核工作計劃,,組織實施社會保險稽核工作;負責對養(yǎng)老,、工傷保險經(jīng)辦業(yè)務實施監(jiān)督檢查,、復查工作;負責對業(yè)務科室的內(nèi)部控制管理,,開展內(nèi)部審計工作,;負責對工傷協(xié)議醫(yī)療機構服務協(xié)議的履行情況進行監(jiān)督、誠信管理及年檢工作,;負責協(xié)助相關部門處理騙取社會保險基金舉報投訴案件,。
4.政策宣傳科(信訪科),。負責社會保險法規(guī)、政策的宣傳,;負責社會保險政策咨詢,、業(yè)務經(jīng)辦、前臺引導工作,;負責社會保險政策業(yè)務的培訓和指導,;負責牽頭做好社會保險經(jīng)辦服務調(diào)研工作;負責牽頭抓好社會保險信訪維穩(wěn)工作,。
5.統(tǒng)計信息科,。負責協(xié)助全縣金保工程建設;負責社會保險業(yè)務操作系統(tǒng)的安全運行和使用權限管理工作,;負責三級網(wǎng)絡平臺社保信息化建設和維護工作,;負責社會保險數(shù)據(jù)管理及數(shù)據(jù)安全工作;負責綜合統(tǒng)計報表的填報工作,;負責全民參保登記管理工作,。
6.檔案管理科。負責中心文書檔案,、全縣社會保險經(jīng)辦業(yè)務檔案,、財務檔案資料的收集、整理,、保管,、統(tǒng)計工作;負責做好檔案安全管理工作,;負責社會保險檔案的查詢利用工作,;負責中心檔案數(shù)字化管理工作;負責社會保險檔案的達標升級工作,;負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社保業(yè)務檔案管理的指導工作,。
7.社會化管理服務科。負責領取養(yǎng)老保險待遇人員的資格認證工作,;負責國有企業(yè)退休人員移交社區(qū)管理工作,;負責社會保障卡相關業(yè)務;負責退休人員社會化管理服務示范社區(qū)的創(chuàng)建,、管理工作,;負責指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)做好領取養(yǎng)老待遇人員的資格認證工作,;負責指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展社會保障卡相關業(yè)務,。
8.單位參保科。負責轄區(qū)內(nèi)用人單位的社會保險登記,、變更,、注銷,辦理用人單位參保人員增加,、減少及信息維護等業(yè)務工作,;負責參保單位的參保人員年度工資總額申報工作;負責職工養(yǎng)老,、工傷保險基金的征收結(jié)算,、匯算工作;負責建設項目工傷保險參保登記,、征收結(jié)算工作,;負責企業(yè)職工養(yǎng)老保險、工傷保險的參保擴面工作,。
9.個人參??啤X撠熞詡€人身份參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險的參保,、暫停,、接續(xù)、信息維護和清算退付審核工作,;負責個人參保費用征收工作,;負責養(yǎng)老保險單雙解人員的審核和信息錄入工作;負責征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員,、戶改人員、超齡人員參保,、繳費征收工作,;負責養(yǎng)老保險跨地區(qū)、跨制度轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,;負責征地農(nóng)轉(zhuǎn)非轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,。
10.機關事業(yè)養(yǎng)老待遇科。負責辦理機關事業(yè)單位參保人員待遇計算,、發(fā)放工作,;負責編制機關事業(yè)單位養(yǎng)老待遇月支付計劃、年度匯算工作,;負責按政策規(guī)定調(diào)整機關事業(yè)單位領取待遇人員的養(yǎng)老金工作,;負責機關事業(yè)單位領取待遇人員的死亡減少,個人賬戶,、職業(yè)年金余額退費工作,;負責機關事業(yè)單位領取待遇人員檔案的調(diào)取、審核工作,。
11.城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老待遇科,。負責審核企業(yè)參保人員和個人參保人員退休初審,、待遇計算、發(fā)放工作,;負責城鎮(zhèn)用人單位未參保超齡人員和被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員養(yǎng)老待遇計算,、發(fā)放工作;負責按政策規(guī)定調(diào)整領取待遇人員的養(yǎng)老金工作,;負責領取待遇人員死亡減少,、死亡待遇計算及支付審核工作;負責企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部,、建國初參加革命工作退休干部,、企業(yè)離休人員規(guī)范性補貼的計發(fā)工作;負責做好市,、縣有關部門審批的特殊群體待遇的支付計劃編制工作,;負責領取待遇人員檔案的調(diào)取、審核工作,。
12.城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險科,。負責城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人員領取待遇資格的復審、待遇發(fā)放和匯算等工作,;負責城鄉(xiāng)居民領取養(yǎng)老待遇人員的基礎信息及待遇信息的審核維護工作,;負責按政策規(guī)定調(diào)整城鄉(xiāng)居民領取待遇人員的養(yǎng)老金工作;負責城鄉(xiāng)居民領取待遇人員的死亡減少,、死亡待遇計算及支付審核工作,;負責有關部門審批的特殊群體待遇的支付計劃編制工作;負責居民養(yǎng)老保險跨地區(qū),,跨險種的轉(zhuǎn)移接續(xù)工作,;負責指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)開展城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險相關業(yè)務工作;負責城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保擴面工作,。
13.工傷保險待遇科.,。負責審核享受工傷保險待遇人員的資格條件工作;負責計算和核定工傷(亡)職工的一次性傷殘補助待遇,、定期傷殘待遇及供養(yǎng)親屬撫恤金工作,;負責開展工傷職工醫(yī)療、康復及待遇審核工作,;配合做好全縣工傷事故的申報,、調(diào)查、認定及鑒定工作,;負責工傷協(xié)議醫(yī)療機構申報,、管理、工作。
(三)單位構成
我中心全稱為墊江縣社會保險事務中心,,隸屬于墊江縣人力資源和社會保障局,,屬于參照公務員管理的公益一類事業(yè)單位。機構規(guī)格:行政正科級,。內(nèi)設13個科室,,分別為:綜合科、財務科,、單位參??啤€人參???、城鎮(zhèn)職工待遇科、機關養(yǎng)老待遇,、審計稽核科,、工傷科、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老科,、政策宣傳科,、檔案科、社會化服務科,、統(tǒng)計信息科,。
二、部門決算情況說明
(一)收入支出決算總體情況說明
1.總體情況,。2021年度收入總計1,972.72萬元,,支出總計1,972.72萬元。收支較上年決算數(shù)增加271.56萬元,、增長16%,。主要原因是工資、津補貼,、社保繳費、網(wǎng)絡運行費,、柜員綜合制,、數(shù)字電子認證等項目增加。
2.收入情況,。2021年度收入合計1,965.23萬元,,較上年決算數(shù)增加428.90萬元,增長27.9%,,主要原因是工資,、津補貼、社保繳費、網(wǎng)絡運行費,、柜員綜合制數(shù)字電子認證等項目增加,。其中:財政撥款收入1,965.23萬元,占100%,;年初結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余7.49萬元,。
3.支出情況。2021年度支出合計1,972.72萬元,,較上年決算數(shù)增加271.56萬元,,增長16%,主要原因是工資,、津補貼,、社保繳費、網(wǎng)絡運行費,、柜員綜合制數(shù)字電子認證等項目增加,。其中:基本支出928.66萬元,占47.1%,;項目支出1,044.06萬元,,占52.9%。
4.結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況,。2021年度年末結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余0.00萬元,,較上年決算數(shù)增加0.00萬元,增長%,,主要原因是各項支出均按進度全部支出,。
(二)財政撥款收入支出決算總體情況說明
2021年度財政撥款收、支總計1,972.72萬元,。與2020年相比,,財政撥款收、支總計各增加271.56萬元,,增長16%,。主要原因是工資、津補貼,、社保繳費,、網(wǎng)絡運行費、柜員綜合制,、數(shù)字電子認證等項目增加,。
(三)一般公共預算財政撥款收入支出決算情況說明
1.收入情況。2021年度一般公共預算財政撥款收入1,965.23萬元,,較上年決算數(shù)增加428.90萬元,,增長27.9%,。主要原因是工資、津補貼,、社保繳費,、網(wǎng)絡運行費、柜員綜合制,、數(shù)字電子認證等項目增加,。較年初預算數(shù)增加213.57萬元,增長12.2%,。主要原因是追加了軍轉(zhuǎn)老干補助經(jīng)費,、社會保險專項經(jīng)費等項目。此外,,年初財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余7.49萬元,。
2.支出情況。2021年度一般公共預算財政撥款支出1,972.72萬元,,較上年決算數(shù)增加271.56萬元,,增長16%。主要原因是工資,、津補貼,、社保繳費、網(wǎng)絡運行費,、柜員綜合制,、數(shù)字電子認證等項目增加。較年初預算數(shù)增加221.06萬元,,增長12.6%,。主要原因是追加了軍轉(zhuǎn)老干補助經(jīng)費、社會保險專項經(jīng)費等項目,。
3.結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余情況,。2021年度年末一般公共預算財政撥款結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余0.00萬元,較上年決算數(shù)增加0.00萬元,,增長%,,主要原因是嚴格執(zhí)行項目績效目標。
4.比較情況,。本部門2021年度一般公共預算財政撥款支出主要用于以下幾個方面:
(1)教育支出2.28萬元,,占0.1%,較年初預算數(shù)增加0.00萬元,,增長0%,主要原因是嚴格執(zhí)行年初預算數(shù),, 教育支出用途主要包括培訓費,、辦公費等,。
(2)社會保障與就業(yè)支出1,900.34萬元,占96.3%,,較年初預算數(shù)增加217.54萬元,,增長12.9%,主要原因是項目支出增加,。社會保障與就業(yè)支出用途主要包括工資,、津補貼、社保繳費等工資福利支出及辦公費,、郵電費,、差旅費、勞務費,、其他商品服務,、生活補助等費用。
(3)衛(wèi)生健康支出34.55萬元,,占1.8%,,較年初預算數(shù)增加3.52萬元,增長11.3%,,主要原因是社保繳費基數(shù)調(diào)整,。衛(wèi)生健康支出用途主要是職工基本醫(yī)療保障繳費。
(4)住房保障支出35.55萬元,,占1.8%,,較年初預算數(shù)增加0.00萬元,增長0%,,主要原因是嚴格執(zhí)行年初預算數(shù),, 住房保障支出用途主要包括職工住房公積金繳費。
(四)一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明
2021年度一般公共財政撥款基本支出928.66萬元,。其中:人員經(jīng)費808.31萬元,,較上年決算數(shù)增加53.39萬元,增長7.1%,,主要原因是工資,、獎金、社保繳費增加,。人員經(jīng)費用途主要包括基本工資,、津貼補貼,、獎金,、社會保障繳費等。公用經(jīng)費120.35萬元,,較上年決算數(shù)增加41.82萬元,,增長53.3%,主要原因是2021年綜合柜員制上線,,增加辦公費,、宣傳費及培訓費等支出,。公用經(jīng)費用途主要包括辦公費、印刷費,、工會經(jīng)費,、其他交通費等,。
(五)政府性基金預算收支決算情況說明
本部門2021年度無政府性基金預算財政撥款收支,。
(六)國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出決算情況說明
本部門2021年度無國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出。
三,、“三公”經(jīng)費情況說明
(一)“三公”經(jīng)費支出總體情況說明
2021年度“三公”經(jīng)費支出共計4.13萬元,,較年初預算數(shù)減少1.67萬元,下降28.8%,,較上年支出數(shù)減少1.97萬元,,下降32.3%,主要原因是一是嚴格落實中央八項規(guī)定精神和厲行節(jié)約要求,,按照只減不增的要求從嚴控制,,二是嚴格落實公車使用,嚴禁公車私用,。三是強化公務接待支出管理,,嚴格遵守接待開支和接待范圍,控制陪餐人數(shù),。
(二)“三公”經(jīng)費分項支出情況
2021年度本部門因公出國(境)費用0萬元,,本單位2021年度未發(fā)生因公出國(境)支出。
公務車購置費0萬元,,本單位2021年度未發(fā)生公務車購置支出,。
公務車運行維護費2.05萬元,主要用于機要文件交換,、市內(nèi)因公出行,、業(yè)務檢查等工作所需的燃油費、過路過橋費,、保險費,、維修費等,。費用支出較年初預算數(shù)減少1.66萬元,下降44.7%,,主要原因是嚴格落實公車使用規(guī)定,嚴禁公車私用,。上年支出數(shù)減少1.85萬元,,下降47.4%,主要原因是嚴格落實公車使用規(guī)定,,嚴禁公車私用,。
公務接待費2.08萬元,主要用于接待相關部門檢查指導工作發(fā)生的接待支出,。費用支出較年初預算數(shù)減少0.01萬元,,下降0.5%,主要原因是嚴格遵守公務接待開支范圍和標準,,嚴格控制陪餐人數(shù),。較上年支出數(shù)減少0.12萬元,下降5.5%,,主要原因是嚴格遵守公務接待開支范圍和標準,,嚴格控制陪餐人數(shù)。
(三)“三公”經(jīng)費實物量情況
2021年度本部門因公出國(境)共計0個團組,,0人,;公務用車購置0輛,公務車保有量為1輛,;國內(nèi)公務接待17批次165人,,其中:國內(nèi)外事接待0批次,0人,;國(境)外公務接待0批次,,0人。2021年本部門人均接待費126.06元,,車均購置費0.00萬元,,車均維護費2.05萬元。
四,、其他需要說明的事項
(一)一般公共預算財政撥款會議費和培訓費情況說明,。
本年度會議費支出0.00萬元,,較上年決算數(shù)增加0.00萬元,,增長%,與上年度持平。本年度培訓費支出6.62萬元,,較上年決算數(shù)增加6.22萬元,增長1555%,主要原因是新系統(tǒng)上線,按市局和人社部相關文件進行培訓。
(二)機關運行經(jīng)費情況說明
2021年度本部門機關運行經(jīng)費支出120.35萬元,,機關運行經(jīng)費主要用于開支辦公費、咨詢費,、手續(xù)費,、水電費,、郵電費、維修費、培訓費,、公務接待費,、工會經(jīng)費,、福利費,、公務用車運行維護費、其他交通費等。機關運行經(jīng)費較上年決算數(shù)增加41.82萬元,增長53.3%,,主要原因是2021年綜合柜員制上線,,增加辦公費,、宣傳費及培訓費等支出,。
(三)國有資產(chǎn)占用情況說明
截至2021年12月31日,本部門共有車輛1輛,,其中,,副部(?。┘壖耙陨项I導用車0輛,、主要領導干部用車0輛、機要通信用車0輛,、應急保障用車1輛,、執(zhí)法執(zhí)勤用車0輛,特種專業(yè)技術用車0輛,,離退休干部用車0輛,,其他用車0輛,單價50萬元(含)以上通用設備0臺(套),,單價100萬元(含)以上專用設備0臺(套),。
(四)政府采購支出情況說明
2021年度我單位未發(fā)生政府采購事項,無相關經(jīng)費支出
五,、預算績效管理情況說明
(一)預算績效管理工作開展情況
根據(jù)預算績效管理要求,,本部門對10個項目開展了績效自評,,其中,以填報目標自評表形式開展自評10項,,涉及資金1044.06萬元,。從評價情況來看,我單位在2021年資金績效評價工作中,,嚴格按照財政審計等相關部門文件依據(jù)執(zhí)行,,嚴守財經(jīng)制度,規(guī)范審批程序,,嚴格管理,,專款專用,,績效管理效果良好,。
(二)績效自評結(jié)果
1.績效目標自評表:
2021年項目資金績效目標自評表
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填報單位: |
墊江縣社會保險事務中心 | ||||||||||||
項目名稱 |
原國有企業(yè)五至六及老工傷傷殘津貼 |
自評總分(分) |
100 | ||||||||||
業(yè)務主管部門 |
墊江縣人力資源和社會保障局 |
聯(lián)系人 |
劉老師/74511062 | ||||||||||
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全年資金總額 |
預算執(zhí)行情況 | |||||||||||
項目資金(萬元) |
合計 |
上年結(jié)轉(zhuǎn)數(shù) |
年初預算數(shù) |
預算追加、追減(以“-”表示)金額 |
全年執(zhí)行數(shù)(決算數(shù)) |
執(zhí)行率 |
執(zhí)行率得分 | ||||||
小計 |
財政資金 |
其他資金 |
小計 |
財政資金 |
其他資金 |
小計 |
18 |
100.00% |
10 | ||||
18 |
0 |
|
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18 |
18 |
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年度總體目標 |
年初設定目標 |
全年目標實際完成情況 | |||||||||||
根據(jù)《關于解決我縣原國有企業(yè)五至六及老工傷人員傷殘津貼資金問題的請示》(縣府辦【2016】480號)文的規(guī)定,,解決我縣原國有企業(yè)五至六及老工傷人員傷殘津貼歷史遺留問題,,維持老工傷人員利益體現(xiàn)黨和政府關懷。 |
按時足額發(fā)放,維護社會穩(wěn)定體現(xiàn)黨和政府關懷,,維護社會穩(wěn)定. | ||||||||||||
績效指標 |
一級指標 |
二級指標 |
三級指標(指標名稱) |
年度指標值(計量單位) |
調(diào)整后指標值(未調(diào)整不填列) |
實際完成值(計量單位) |
得分系數(shù)(%) |
權重 |
得分 | ||||
產(chǎn)出指標 |
數(shù)量指標 |
工傷傷殘待遇人數(shù) |
≥8人 |
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8人 |
100.00% |
15 |
15 | |||||
數(shù)量指標 |
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| ||||||
質(zhì)量指標 |
傷殘待遇覆蓋率 |
100% |
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100% |
100% |
10 |
10 | ||||||
質(zhì)量指標 |
|
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成本指標 |
工傷傷殘待遇月標準 |
≥1875元/人*月 |
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1875元/人*月 |
100.00% |
15 |
15 | ||||||
成本指標 |
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| ||||||
時效指標 |
工傷傷殘待遇發(fā)放及時率 |
100% |
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100% |
100% |
10 |
10 | ||||||
時效指標 |
|
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| ||||||
效益指標 |
經(jīng)濟效益 |
|
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| |||||
社會效益 |
維護社會穩(wěn)定 |
100% |
|
100% |
100% |
30 |
30 | ||||||
生態(tài)效益 |
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| ||||||
可持續(xù)影響 |
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滿意度指標 |
滿意度指標(10分) |
服務對象滿意度 |
100% |
|
100% |
100% |
10 |
10 | |||||
績效目標未全部完成原因分析及整改措施 |
一,、未全部完成原因分析: | ||||||||||||
二、整改措施: | |||||||||||||
?
原國有企業(yè)五至六及老工傷傷殘津貼績效自評綜述:根據(jù)年初設定的績效目標,,項目總體完成情況較好:2021年5至6級老工傷傷殘津貼享受人數(shù)任務數(shù)8人,,實際完成8人;項目全年預算數(shù)為18萬元,,執(zhí)行數(shù)18萬元,,主要產(chǎn)出和效果:解決歷史遺留問題,保障老工傷人員利益,,化解矛盾,;體現(xiàn)黨和政府的關懷、維護了社會穩(wěn)定,。
2.績效自評報告或案例
本部門未委托第三方進行績效評價,,故無績效評價報告和案例。
(三)重點績效評價結(jié)果
本部門未委托第三方進行重點績效評價,,無重點績效評價結(jié)果,。
六、專業(yè)名詞解釋
(一)財政撥款收入:指本年度從本級財政部門取得的財政撥款,,包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款,。
(二)事業(yè)收入:指事業(yè)單位開展專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動取得的現(xiàn)金流入;事業(yè)單位收到的財政專戶實際核撥的教育收費等資金在此反映,。
(三)經(jīng)營收入:指事業(yè)單位在專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經(jīng)營活動取得的現(xiàn)金流入,。
(四)其他收入:指單位取得的除“財政撥款收入”,、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營收入”等以外的收入,,包括未納入財政預算或財政專戶管理的投資收益,、銀行存款利息收入、租金收入,、捐贈收入,、現(xiàn)金盤盈收入、存貨盤盈收入,、收回已核銷的應收及預付款項,、無法償付的應付及預收款項等。各單位從本級財政部門以外的同級單位取得的經(jīng)費,、從非本級財政部門取得的經(jīng)費,,以及行政單位收到的財政專戶管理資金反映在本項內(nèi)。
(五)使用非財政撥款結(jié)余:指單位在當年的“財政撥款收入”,、“事業(yè)收入”,、“經(jīng)營收入”、“其他收入”等不足以安排當年支出的情況下,,使用以前年度積累的非財政撥款結(jié)余彌補本年度收支缺口的資金,。
(六)年初結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余:指單位上年結(jié)轉(zhuǎn)本年使用的基本支出結(jié)轉(zhuǎn)、項目支出結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余,、經(jīng)營結(jié)余,。
(七)結(jié)余分配:指單位按照國家有關規(guī)定,繳納所得稅,、提取專用基金,、轉(zhuǎn)入非財政撥款結(jié)余等當年結(jié)余的分配情況。
(八)年末結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余:指單位結(jié)轉(zhuǎn)下年的基本支出結(jié)轉(zhuǎn),、項目支出結(jié)轉(zhuǎn)和結(jié)余,、經(jīng)營結(jié)余,。
(九)基本支出:指為保障機構正常運轉(zhuǎn),、完成日常工作任務而發(fā)生的人員經(jīng)費和公用經(jīng)費,。其中:人員經(jīng)費指政府收支分類經(jīng)濟科目中的“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”,;公用經(jīng)費指政府收支分類經(jīng)濟科目中除“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”外的其他支出,。
(十)項目支出:指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業(yè)發(fā)展目標所發(fā)生的支出,。
(十一)經(jīng)營支出:指事業(yè)單位在專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經(jīng)營活動發(fā)生的支出,。
(十二)“三公”經(jīng)費:指用一般公共預算財政撥款安排的因公出國(境)費,、公務用車購置及運行維護費,、公務接待費。其中,,因公出國(境)費反映單位公務出國(境)的國際旅費,、國外城市間交通費,、住宿費、伙食費,、培訓費,、公雜費等支出;公務用車購置費反映單位公務用車購置支出(含車輛購置稅),;公務用車運行維護費反映單位按規(guī)定保留的公務用車燃料費,、維修費、過路過橋費,、保險費,、安全獎勵費用等支出;公務接待費反映單位按規(guī)定開支的各類公務接待(含外賓接待)支出,。
(十三)機關運行經(jīng)費:為保障行政單位(含參照公務員法管理的事業(yè)單位)運行用于購買貨物和服務等的各項公用經(jīng)費,,包括辦公及印刷費、郵電費,、差旅費,、會議費、福利費,、日常維護費,、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費,、辦公用房取暖費,、辦公用房物業(yè)管理費、公務用車運行維護費以及其他費用,。
(十四)工資福利支出(支出經(jīng)濟分類科目類級):反映單位開支的在職職工和編制外長期聘用人員的各類勞動報酬,,以及為上述人員繳納的各項社會保險費等。
(十五)商品和服務支出(支出經(jīng)濟分類科目類級):反映單位購買商品和服務的支出(不包括用于購置固定資產(chǎn)的支出,、戰(zhàn)略性和應急儲備支出),。
(十六)對個人和家庭的補助(支出經(jīng)濟分類科目類級):反映用于對個人和家庭的補助支出。
(十七)其他資本性支出(支出經(jīng)濟分類科目類級):反映非各級發(fā)展與改革部門集中安排的用于購置固定資產(chǎn),、戰(zhàn)略性和應急性儲備,、土地和無形資產(chǎn),以及構建基礎設施,、大型修繕和財政支持企業(yè)更新改造所發(fā)生的支出,。
七、決算公開聯(lián)系方式及信息反饋渠道
本單位決算公開信息反饋和聯(lián)系方式:(023)-74512818
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